计算机信息系统集成资质与CS信息系统建设和服务能力评估的关系
一、核心关联：政策迭代与名称更替
本质同一性
CS评估是计算机信息系统集成资质的“升级版”，二者均由中国电子信息行业联合会管理，均采用五级制（CS1-CS5对应原集成资质四至特一级），且均为非强制性认证。政策层面，CS评估于2019年取代已取消的集成资质，成为衡量企业信息系统建设与服务能力的核心标准。
历史延续性
集成资质：2014年前由信息产业部审批，后移交电子联合会管理，2019年正式废止。
CS评估：2019年发布《信息系统建设和服务能力评估体系能力要求》（T/CITIF 001-2019），承接集成资质的职能，并扩展至云计算、大数据等新技术领域。
二、核心区别：评估维度与标准升级
1. 评估范围：从“项目导向”到“全要素覆盖”
集成资质：聚焦技术实力与项目经验，如：
注册资本要求（特一级≥2亿元）；
近三年系统集成收入占比（如二级资质需≥60%）；
自主知识产权软件使用情况。
CS评估：覆盖战略、运营、技术、管理、创新全链条，包括：
4个能力域：战略管理、业务运营、基础保障、改进创新；
17个能力子域：如组织治理、客户关系管理、技术研发管理等；
46个能力项：细化至人员技能、过程控制、风险评估等。
2. 等级划分：从“规模分级”到“能力成熟度”
集成资质：按企业规模与项目能力分级（特一级至四级），如：
三级资质：注册资本≥200万元，近三年年均收入≥1500万元；
特一级资质：需承担国家关键领域安全系统建设。
CS评估：按能力成熟度分级（CS1-CS5），如：
CS2（基本级）：具备基础管理能力，日常活动有序开展；
CS4（优秀级）：战略、技术、创新综合能力优秀，典型项目技术水平高；
CS5（杰出级）：行业领先，技术居国内同行业前列。
3. 认证价值：从“准入门槛”到“竞争力背书”
集成资质：曾是政府投资项目招标的必备条件，但因专业性不足（如小型技术强公司易获资质）导致市场认可度下降。
CS评估：
市场驱动：超1000家企业获证，IT信息化领域占比高，成为企业综合实力象征；
投标加分：高等级（如CS4/CS5）在招标中更具优势，降低沟通成本；
内部提升：推动企业优化管理流程、技术研发与创新能力。
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三、政策与实践中的动态关联
过渡期衔接
原集成资质企业申报CS时，审核费可酌情折扣；
CS4级获证企业中，绝大部分为原集成资质一级企业，体现资质延续性。
市场应用差异
集成资质：适用于传统系统集成项目，如硬件部署、网络搭建；
CS评估：覆盖新兴技术领域，如云计算服务、大数据平台、智能化系统集成。
四、选择依据与未来趋势
维度：计算机信息系统集成资质 / CS信息系统建设和服务能力评估
核心目标：评估企业项目实施能力 / 评估企业全要素综合能力与成熟度
适用场景：传统系统集成项目 / 新兴技术领域与复杂信息系统建设
企业价值：满足基础准入要求 / 提升市场竞争力，推动内部管理升级
政策地位:已废止，由CS承接 / 当前主流标准，持续迭代更新
五、企业等级认证建议：
若企业聚焦传统集成项目，可关注CS1-CS3级，满足基础市场准入；
若企业涉及云计算、大数据等新兴领域，或需参与高端招标，建议冲刺CS4/CS5级，强化技术与管理双轮驱动。